Количество случаев трудоустройства в России в 2010 году увеличилось на 20,2% по сравнению с 2009 годом, а увольнения сократились на 6,4%, пишет РИА Новости.

По данным Росстата, число уволенных в РФ в 2010 году превысило число принятых на работу на 3,2% или на 175,2 тыс. человек. В декабре 2010 года численность выбывших работников организаций превысила численность принятых на 134 тыс. человек (в декабре 2009 года - на 239,2 тыс. человек). Российские организации в декабре приняли на работу 422,7 тыс. человек, а уволили 556,7 тыс. человек.

Из них 58,1% составляют уволившиеся по собственному желанию (на 8,4 п. п. меньше, чем в ноябре 2010 года), 7,7% - по соглашению сторон (на 0,6 процентного пункта больше, чем в ноябре 2010 года), 4,1% - в связи с сокращением численности (на 1,2 п. п. больше, чем в ноябре 2010 года).
Наиболее высокий удельный вес уволенных по собственному желанию среди выбывших работников в декабре отмечается в организациях оптовой и розничной торговли (83,6%). Самая высокая доля уволенных по взаимному согласию работодателей и работников - в организациях финансовой деятельности (10,8%).

Доля работников, выбывших в связи с сокращением численности, в общей численности выбывших, колеблется от 1,2% в организациях оптовой и розничной торговли до 7,3% - в организациях транспорта и связи.